Про засідання районної комісії з питань забезпечення виконання зобов'язань перед бюджетом, охорони праці та своєчасної і не нижче визначеного державою мінімального розміру оплати праці, використання та охорони земель, інших природних ресурсів

За результатами аналізу причин виникнення заборгованості із виплати заробітної плати та низького рівня середньої заробітної плати на деяких підприємствах району управлінням праці та соціального захисту населення забезпечено проведення 07 лютого 2014 року засідання районної комісії з питань забезпечення виконання зобов'язань перед бюджетом, охорони праці та своєчасної і не нижче визначеного державою мінімального розміру оплати праці, використання та охорони земель, інших природних ресурсів під головуванням заступника голови Святошинської районної в місті Києві державної адміністрації – заступника голови комісії Шквари О. М.

У засіданні взяли участь начальник відділення в м. Києві та Київській області Національної служби посередництва і примирення Снігур Є.А. та державний інспектор праці Територіальної державної інспекції з питань праці у м. Києві Штронда Л.М.

У зв’язку з проведенням у Святошинському районі м. Києва Дня самоврядування, на засіданні комісії були присутні стажери – учні  загальноосвітніх навчальних закладів району.

У вступному слові Шквара О.М. наголосив на необхідності дотримання законодавства при оформленні працівників на роботу, забезпеченні їм повної зайнятості та гідної і своєчасної оплати праці. Офіційно неоформлені трудові стосунки між роботодавцями та їх працівниками призводять до зростання кількості скарг останніх до правоохоронних та контролюючих органів, а значить і до збільшення перевірок діяльності самих роботодавців.

Кожен керівник підприємства повинен розуміти, що своєчасна виплата гідної заробітної плати, це підтримка пенсіонерів, які працювали на ваших підприємствах та працюючих робітників, які в майбутньому мають отримувати достойну пенсію.

Часто є підстави вбачати виплату частини заробітної плати в так званих “конвертах”, що не допустимо і порушує законні права працівників підприємств.

Нелегальна виплата заробітної плати – це грубе порушення законодавства про працю та податкового кодексу. Керівники підприємств несуть персональну відповідальність за своєчасну виплату заробітної плати та її належний рівень відповідно до відпрацьованого робочого часу.

За результатами засідання комісії прийнято рішення вжити дієвих заходів щодо погашення заборгованості із виплати заробітної плати на підприємствах-боржниках ДП «УкрНДІ НП «МАСМА» та ЗАТ «АТЕК». Комісією прийнято до уваги запевнення керівників ТОВ «БЕСТ АВТО ТРЕЙД», ТОВ «НВП «УКРГЕОЛОГСТРОМ», ТОВ «АЕК ІНЖИНІРИНГ» щодо поступового підвищення середньої заробітної плати працівникам підприємств. Крім того, при неможливості забезпечення працівникам повної зайнятості рекомендувати керівникам підприємств укладати з працівниками цивільно-правові угоди, а також переглянути фінансові можливості підприємств з метою підвищення розміру середньомісячної заробітної плати протягом 2014 року до рівня середньої по галузі у м. Києві.

Святошинською районною в місті Києві державною адміністрацією постійно проводиться робота щодо легалізації виплати заробітної плати та  підвищення її рівня на підприємствах району до рівня середньої по відповідним галузям міста Києва.

Джерело: УПСЗН Святошинського району.